4月份以来，平利支公司聚焦时间过半、任务过半半年任务目标，制定新的激励考核方案，详细分解经营任务，每日通报营销业绩，发起了冲刺。
在“5G赋能，实战练兵”活动中，支公司全员行动，明确分工，一线营维人员充分运用培训的销售话术，通过“问查算比”的方式方法，让用户明明白白消费，实现现金收入30余万元，办理5G主卡155张，超额完成本次实战各项任务指标。
下一步，支公司将对标对表半年各项任务指标，充分调动全员工作干劲，带动业务高质量发展，确保实现双过半。
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